年薪多少能吸引美女,找女的好看的薪水

在中国社会中女性的社会地位和工作中的职责，与男性相比已经基本上没有什么区别了，所以你的问题问如果作为一个女性，他的工资是多少才能称得上满意，我只能说：多多益善,个人觉得年薪至少80-100才能活成这样坐标北京,这个可变因素很多的，不可能单单纯纯的就能说得清楚那些职位能年薪300k以上。

健身一个月至少四次美容，插花，一月两次合计按3000，一年四万（内在）衣服一月5000，一年六万（最少）首饰一年三-四万（精致的外在表现）还不算出国两次，一次至少一万养车一年五千。不算房子贷款，平时吃饭，精致点一天平均至少200起。个人觉得年薪至少80-100才能活成这样坐标北京。目前税前50，单位补贴车和工作餐，根本都不够花，衣服首饰不舍得买

最低三四千吧作为一个女生，在三四线的小城市，目前工资才三千来块，每个月花的都不够挣得，表示特别心累。一个月三四千，只能保障自己的最低支出，一个人吃饱全家不饿。算算每个月的支出，房租＋公交费1000，吃饭1000，买买生活用品跟零食，衣服去店里买两件就是几百上千如果说之后成家了，要花钱的地方特别多，三四千的工资给孩子交个学费报个补习班都不够，要是想给家人买点东西也拿不出来钱

在中国社会中女性的社会地位和工作中的职责，与男性相比已经基本上没有什么区别了，所以你的问题问如果作为一个女性，他的工资是多少才能称得上满意，我只能说：多多益善。当然了，你的工资水平属于你个人能力，和你在单位中是起到的作用成正比的。如果作为核心管理层的女性，他的工资应该是在一个企业中属于金字塔顶尖部分的，这是跟着去公司经营状况来决定的。如果作为一个公司的中层管理，那么他的薪资水平也相应的和同级别的男性工资没有什么大的区别，而且由于女性他的特殊性可能还会有一部分相应的补助。而作为普通的员工，他的工资需求也就是根据公司相应的薪资标准来进行制定的。我认为具体公司多少能称得上满意，一是要跟行业的情况，二是要跟地域的情况，三是要跟公司的情况相对应。所以说北上广深头部企业。特别是大厂的员工，工资水平还是比较满意的

中国有1亿4千万人的年收入超过30w年收入在30万形成一个幸福的拐点。超过三十万的家庭随着收入越高，幸福感逐渐下降，年收入在100万元以上的高收入群体幸福感低于8万-12万的家庭。什么工作都有可能是年薪300K的，不要说300K，年薪百万的都可以，关键是你做的好不好，能不能做好，想不想做好，就算是薪资普遍最低的HR的工作照样有年薪千万的。除此之外，还有看英语能力（注意不是你的CET证书，是你的能力）、专业能力、项目经验、企业性质、企业行业、企业规模、楼主性别、个人能力，这个可变因素很多的，不可能单单纯纯的就能说得清楚那些职位能年薪300k以上。如果实在想要的话，培训、销售、市场、财务这些一般可以比较容易的在10年以下工作经验达到300。